Todos empiezan en algún lado. Este es el camino que sí funciona cuando nunca has trabajado un bar.
La mejor jugada sin experiencia es entrar de barback. Te pagan por aprender el bar, demuestras que eres confiable y eres el primero en la fila cuando se abre un puesto de bartender. Así empezaron casi todos.
Si tu estado exige una certificación de servicio responsable de alcohol (TIPS, ServSafe Alcohol o un programa estatal), hazla en línea por poco dinero. Quita una razón fácil para descartarte.
Pide hacer un turno de prueba en los bares que te gusten. Muestra ganas, te hace conocido y muchas veces se convierte en una oportunidad. Presentarte en persona y listo para trabajar gana más que un currículum frío.
Quizá aún no tengas experiencia en bar, pero puedes mostrar quién eres — tu personalidad, cualquier trabajo de servicio y tu disponibilidad. Un perfil que funciona como portafolio te pone frente a los locales que contratan y capacitan a gente nueva (y hay muchos).
Como sea que entres, a los mejores trabajos no llega quien manda más currículums, sino quien los locales pueden ver. Startender es la red privada donde bares, clubes y restaurantes descubren y contratan profesionales de la noche directamente. Crea un perfil que funciona como tu portafolio y deja que te encuentren. Gratis para el talento.
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